Bron: <b>DUO</b><br />Vergelijkbare scholen: <b>alle basisscholen</b><br /> <a href="https://achtergrondinformatie.vensters.nl/p/VenstersPO/6192449487635156" class="button button-link" target="_blank"><i class="fas fa-external-link-square-alt"></i> Achtergrondinformatie</a>">Bron
Verdeling naar leerjaar en leeftijd toont hoe de leerlingen op deze school zijn verdeeld naar leerjaar en naar leeftijd. Ook wordt de verdeling van de leerlingen vergeleken met de verdeling van de leerlingen op een vergelijkbare school.
Met ingang van het schooljaar 2014-2015 is op onze school het continurooster ingevoerd. Daarbij is gekozen voor het 5 gelijke dagen-model. Tussen de middag eten de kinderen met hun groep en met hun leerkracht in het eigen lokaal. Er wordt van de ouders geen bijdrage gevraagd.
Onze school hanteert behalve een (algemeen) Schoolveiligheidsplan ook diverse protocollen, zoals een protocol Meldcode Huiselijk geweld en kindermishandeling, Schorsing en verwijdering en Social Media. Deze documenten worden bovenschools door Ambion opgesteld en vastgesteld en binnen de scholen van Ambion gehanteerd.
Deze documenten staan op de website en zijn ook op school ter inzage aanwezig.
Externe Vertrouwenspersoon
Ambion wil haar leerlingen een veilige onderwijsplek bieden. Wij vinden seksuele intimidatie, pesten, discriminatie en agressie en geweld onacceptabel. Mocht u hiermee te maken krijgen, dan kunt u contact opnemen met onze externe vertrouwenspersoon werkzaam bij Cedin Onderwijs en Zorg (www.cedin.nl)): mevrouw Zwaantje Hiemstra (telefoonnummer: 06-30479921, e-mailadres: [email protected])
De externe vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen en integriteit heeft drie hoofdtaken:
- Opvang en begeleiding van de melder;
- Signalering van ongewenste omgangsvormen (of misstanden binnen de organisatie), en gevraagd en ongevraagd advisering opdrachtgevers;
- Voorlichting en informatie
De gesprekken met de externe vertrouwenspersoon zijn vertrouwelijk mits de vertrouwenspersoon in gewetensnood komt en zich genoodzaakt ziet de melding door te zetten naar Ambion.
Aan het eind van het schooljaar ontvangt Ambion een jaarverslag met een geanonimiseerd overzicht van het aantal meldingen, de aard ervan, de stappen die zijn ondernomen en de resultaten. Het jaarverslag biedt de mogelijkheid om trends te signaleren, aanbevelingen te doen om het beleid, procedures, preventie of voorlichting te actualiseren.