Christelijke Basisschool De Regenboog

Handige informatie

• Op welke manier worden ouders betrokken bij deze school?

  Op welke manier worden ouders betrokken bij deze school?

  De school en de ouders hebben beiden eenzelfde doel: de ontwikkeling van het kind, de leerling, zodat zij er beter van worden, niet alleen in prestaties, maar zeker ook in welbevinden. Kinderen leveren hogere prestaties wanneer ouders en leerkrachten samen steeds het beste voor hen zoeken. De leerlingen zitten dan ook beter in hun vel. Daarnaast heeft het een positief effect op het voorkomen van schooluitval en pesten. Ouderbetrokkenheid is een gelijkwaardige en niet-vrijblijvende samenwerking tussen ouders en school waarin ouders en school vanuit een gezamenlijke verantwoordelijkheid werken aan de ontwikkeling van het kind (de leerling) en de school. De school hecht daarom veel belang aan een goed contact en een goede relatie met de ouders. Dit willen we bereiken door open en transparant te zijn. Wij verwachten van ouders eenzelfde grondhouding. Het motto van de school is daarom: ‘Het verschil maak je samen’?.

  Uitgangspunten

  1. Welkom: Op school is aan alles te merken dat medewerkers, leerlingen en ouders welkom zijn op school.
  2. ?Informatie: Uit de informatie van de school aan ouders blijkt hoe belangrijk de school het samenwerken met oudersvindt.
  3. Gedrag: In het gedrag van de medewerkers van de school is de visie op ouderbetrokkenheid zichtbaar. Kernwoorden hierbij zijn: transparantie, openheid, eerlijkheid, betrokkenheid, positief kritisch en opbouwend.
  4. Actief betrokken zijn: De school laat zien dat leerkrachten en ouders (en waar mogelijk ook leerlingen) actief betrokken worden bij het schoolbeleid.
  5. Samen werken: Ouders en leerkrachten werken voortdurend samen om het leren en een gezonde ontwikkeling vanleerlingen te ondersteunen, zowel thuis als op school. Zij stemmen dat wat nodig is voor de ontwikkeling van een kind op elkaar af.
  6. Gelijkwaardigheid: Gesprekken tussen leerkrachten en ouders (en eventueel leerlingen) worden vanuit gelijkwaardigheid gevoerd. Iedereen heeft zijn eigen actieve inbreng. De leerkracht benut hierbij zijn onderwijsdeskundigheid en de ouder zijn opvoeddeskundigheid.
  7. Verantwoordelijk: Leerkrachten en ouders (en leerlingen) voelen zich verantwoordelijk voor elkaar en zijn daarop aanspreekbaar. Zo wordt er respectvol over elkaar gesproken, zowel binnen als buiten de school.
  8. Reflectie: De school laat zien open te staan voor verbetersuggesties en gaat op een transparante manier om met klachten.
  9. Respect: Ouders, leerkrachten en leerlingen respecteren elkaar. Ze luisteren eerst naar elkaars mening en standpunt voordat ze inhoudelijk op elkaar reageren. De school heeft altijd de intentie om vanuit goede bedoelingen te komen tot oplossingen.
  10. Reageren: De school zal zoveel mogelijk proactief handelen. In het geval er een reactie vereist is of gevraagd wordt,zal dit altijd direct zijn. Reacties kunnen mondeling of schriftelijk zijn, afhankelijk van het onderwerp. Het uitgangspunt hierbij is: schriftelijk waar het kan en mondeling waar het moet. We zijn ons bewust dat schriftelijke communicatie anders overkomt dan mondelinge.

  Sluiten

• Op welke manier informeert deze school de ouders?

  Op welke manier informeert deze school de ouders?

  • Website?: actuele informatie van de school verspreiden via internet.
  • CSG de Waard schoolapp; met daarin algemene informatie en informatie van de eigen groep
  • Facebook en Instagram
  • Kijkmiddag of -ochtend: ?op vast tijden gelegenheid om het werk van de kinderen te bekijken in de groepen.
    
  • Gesprekken: periodieke gesprekken met ouders, maar ook met ouder, kind en leerkracht. Desgewenst incidentele gesprekken, wanneer er aanleiding toe is.
  • Intakegesprekken: ?voeren van gesprekken met nieuwe ouders.

  Sluiten

• Hoe kunnen ouders meedenken en -praten over het beleid?

  Hoe kunnen ouders meedenken en -praten over het beleid?

  Ouders praten mee via:

  • Ouderraad
  • Medezeggenschapsraad

  Sluiten

• Wat is de klachtenregeling?

  Wat is de klachtenregeling?

  Als ouders of personeelsleden een klacht hebben, behoren zij dat als eerste aan te kaarten binnen de eigen school. Indien gewenst kunnen ouders en personeelsleden zich wenden tot de vertrouwenspersoon van CSG De Waard. 

  Zie de website van CSG de Waard voor de meest recente procedure:

  https://csgdewaard.nl/over-de-waard/organisatie/klachtenprocedure-klokkenluidersregeling-integriteitscode

  Sluiten

• Bij welke activiteiten werkt de school samen met ouders?

  Bij welke activiteiten werkt de school samen met ouders?

  Bij activiteiten, zoals creamiddagen, computerlessen, Bouw! enz., wordt hulp gevraagd van ouders of grootouders. De activiteiten worden uitgevoerd onder verantwoordelijkheid van de groepsleerkrachten. Zij geven dan ook de nodige instructies.

  Sluiten

• Wat is de hoogte van de vrijwillige ouderbijdrage?

  Wat is de hoogte van de vrijwillige ouderbijdrage?

  €30.00

  Wat wordt met dat geld gedaan?

  • Kerst
  • Sinterklaas
  • Sportdag, afscheidsfeest groep 8, culturele uitjes van de leerlingen

  Zijn er overige vrijwillige schoolkosten?

  Nee

  Extra informatie over ouderbijdrage

  De ouderbijdrage is vrijwillig, dat wil zeggen dat de school u daartoe niet kan verplichten. Maar u begrijpt dat door uw bijdrage activiteiten kunnen worden georganiseerd die uw kind en de sfeer op school ten goede komen. Wanneer dit extra geld er niet zou zijn, zouden er leuke activiteiten geschrapt moeten worden.

  Sluiten

• Hoe melden ouders hun kind ziek of afwezig?

  Hoe melden ouders hun kind ziek of afwezig?

  Over schoolverzuim

  Scholen zijn verplicht ongeoorloofd schoolverzuim te melden bij de leerplichtambtenaar. Soms kan het zijn dat een leerling niet naar school kan gaan en er sprake is van geoorloofd schoolverzuim. Op de website van de Rijksoverheid (www.rijksoverheid.nl) staat uitgelegd hoe en wanneer er sprake is van geoorloofd verzuim.

  Voorwaarden voor geoorloofd schoolverzuim

  • bij ziekte moet de directeur dit op tijd horen;
  • bij een verplichting vanuit een geloofsovertuiging moet de ouder/voogd de directeur van tevoren informeren;
  • voor afwezigheid wegens een huwelijk of uitvaart moet de directeur vooraf toestemming geven.

  Is het niet mogelijk op vakantie te gaan tijdens de schoolvakanties? Dan kunt u bij de schoolleiding toestemming vragen voor schoolverlof buiten de schoolvakanties.

  Hoe melden ouders hun kind ziek?

  Wanneer uw kind ziek is, verzoeken wij u dit voor schooltijd telefonisch door te geven. Uiteraard kan de boodschap ook schriftelijk via een broertje of zusje worden meegegeven. 

  Hoe vragen ouders verlof aan voor hun kind?

  De verplichting om te zorgen dat uw kind als leerling van een school staat ingeschreven, begint op de eerste schooldag van de maand, volgend op die waarin uw kind de leeftijd van 5 jaar bereikt.

  Verlof kan worden verleend voor:

  • huwelijk, ernstige ziekte of overlijden van bloed- en aan verwanten van de leerplichtige t/m de tweede graad
  • verhuizing van de leerplichtige of het gezin waartoe hij/zij behoort
  • 25-, 40-, 50- of 60-jarig huwelijks- of ambtsjubileum, pensionering en vervroegd uittreden van bloed- en aanverwanten van de leerplichtige t/m de tweede graad
  • bevalling van de moeder.

  In al deze gevallen geldt dat u het verlof minimaal 6 weken van tevoren schriftelijk moet aanvragen. In de directiekamer zijn hiervoor speciale aanvraagformulieren verkrijgbaar. Het is wettelijk niet toegestaan leerlingen vrij te geven buiten de schoolvakanties.  Voor vakantie onder schooltijd kan alleen een uitzondering worden gemaakt als uw kind tijdens de schoolvakanties niet op vakantie kan gaan door de specifieke aard van het beroep van (één van) de ouders. Bij uw aanvraag moet een werkgeversverklaring worden gevoegd waaruit de specifieke aard van het beroep blijkt. 

  Sluiten