IBS Ababil

Handige informatie

• Op welke manier worden ouders betrokken bij deze school?

  Op welke manier worden ouders betrokken bij deze school?

  Ouderbetrokkenheid

  Betrokkenheid van ouders bij de school begint thuis door:

  • Belangstelling te tonen voor de school ervaringen van het kind.
  • Een stimulerende houding aan te nemen.
  • Allerlei mogelijkheden om contact met de school te hebben via: bezoeken op school, de groepsleerkracht, de Nieuwsbrief, Social Schools, informatie bijeenkomsten, het bezoeken van openbare vergaderingen van de Medezeggenschapsraad, hulp bij excursies, creamiddagen en overblijf, hulp bij feesten,uitleen bij bibliotheek, sportdag, lid worden van de oudercommissie en/of de Medezeggenschapsraad.

  Ababil beschikt over een ouderkamer. Cursussen en activiteiten worden voornamelijk georganiseerd vanuit de ouderkamer. Hiervandaan worden contacten onderhouden met de verschillende groepen en diverse bijeenkomsten georganiseerd. Brengt u uw kind zelf? Drink dan eens een kopje koffie in de ouderkamer en vraag naar de mogelijkheden. De ouders kunnen zelf ideeën inbrengen,maar ook gebruik maken van de cursussen. Het komend schooljaar worden ter ondersteuning weer cursussen georganiseerd, zoals: overblijven, Kinder-EHBO, Preventie Brandveiligheid, Opvoeden & Zo, assertiviteit en computercursussen. Ook kunnen moeders deelnemen aan de cursussen Nederlands en/of naaicursussen.

  Verder worden er jaarlijks meerdere koffieochtenden en ontmoetingsochtenden op school georganiseerd, waarbij voorlichting wordt gegeven over allerlei maatschappelijke zaken. Tijdens de kennismakingsgesprekken ontvangt u een formulier, waarop u kunt aangeven op welke manier(en) u voor de school actief wilt zijn.Afgelopen schooljaar hebben wij samengewerkt met stichting XYZ. Samen hebben wij een aantal projecten opgezet en geïmplementeerd op school. Het project Pittige jaren training is een succes geworden. Daarom hebben wij 2 collega’s de opleiding laten volgen zodat wij zelf deze cursus aan onze jonge ouders kunnen verzorgen. Hier wordt ook komend schooljaar een collega één dag in de week voor vrij geroosterd.

  Met deze cursus willen wij de ouders op twee manierenondersteuning bieden:

  1. Het stimuleren van het leesklimaat thuis. Voor jonge kinderen (2 t/m 8 jaar) is dat in de vorm van interactief voorlezen. Eerst worden de ouders begeleid over hoe zij in ter actief kunnen voorlezen. Daarna stimuleren wij de ouders om interactief voor te lezen. Interactief voorlezen moet als het ware een thuisritueel worden. Voor oudere kinderen (9 t/m 12 jaar) is dat in de vorm van het stimuleren van het leesklimaat thuis, bijvoorbeeld:leesuurtje, samen naar de bibliotheek en gesprekkenvoeren over wat er recent gelezen is.

  2. Het opdoen van opvoedingsvaardigheden. Hiervoor hebben wij de oudertraining ‘Pittige Jaren’. Pittige Jaren leert ouders vaardigheden voor het omgaan met opstandig en agressief gedrag bij jonge kinderen, om probleemgedrag te voorkomen of te verminderen. De training is voor de ouders van kinderen tussen 3 en 8 jaar oud.

  Sluiten

• Op welke manier informeert deze school de ouders?

  Op welke manier informeert deze school de ouders?

  • Maandelijkse Nieuwsbrief;
  • Social schools 3.0;
  • Ouderbijeenkomsten (minimaal 3 x per jaar);
  • Voortgangsgesprekken;
  • Informatieavonden;
  • Kijkochtenden;
  • 10-minutengesprekken (3x in het schooljaar);

  Sluiten

• Hoe kunnen ouders meedenken en -praten over het beleid?

  Hoe kunnen ouders meedenken en -praten over het beleid?

  Ouders praten mee via:

  • WMK vragenlijsten
  • Ouderraad
  • Medezeggenschapsraad

  Sluiten

• Wat is de klachtenregeling?

  Wat is de klachtenregeling?

  Klachtenregeling Primair Onderwijs

  Klachtenregeling

  Sinds 1 augustus 1998 dient iedere school een algemene klachtenregeling te hebben en ook een klachtenregeling met betrekking tot ongewenste intimiteiten. Wij vinden dat het zorgvuldig omgaan met problemen en klachten de school ten goede kan komen. Een goede klachtenregeling kan namelijk een signaalfunctie hebben voor de school. Wij zien de klachtenregeling dan ook als een onderdeel van ons kwaliteitsbeleid.

  We onderscheiden twee soorten klachten:

  1. Algemene klachten en vragen kunt u aan de leerkracht van uw kind voorleggen. Mocht u daarna nog verder willen met uw klacht, dan kunt u terecht bij de directeur van de school.

  2. Klachten/meldingen waarmee personen bij de (school) vertrouwenspersoon terecht kunnen. Denk hierbij aan ongewenst gedrag, zoals:

  • (Seksuele) intimidatie (opmerkingen, gebaren, aanrakingen en e-mail);

  • Discriminatie (geloof, uiterlijk, sekse, sociaal milieu, handicap en seksuele voorkeur);

  • Agressie en geweld (verbaal en/of fysiek);

  • Diverse vormen van pesten (bespotten, roddelen, uitsluiten en bedreigen). Andere zaken die het werken onaangenaam of onmogelijk maken;

  • Klachten over het functioneren van collega’s, door ouder(s) of andere collega(‘s);

  • Klachten door ouders over andere ouders of kinderen;

  • Vermoedens van verwaarlozing;

  *Schoolvertrouwenspersonen: dhr. Mustafa Sert en mw. Sardha Manna
  

  Algemene klachten

  U kunt zaken bespreken bij de directeur van de school. Als u echt een klacht wilt indienen dan dient u zich te wenden tot:

  Stichting Islamitisch College

  T.a.v. dhr. H. H. Gögüs, algemeen directeur

  Dr. Kuyperlaan 12

  3118 RR Schiedam

  De klacht moet binnen 6 weken na het formele besluit zijn ingediend bij de algemeen directeur. Dit dient te gebeuren door middel van een ondertekende brief waarin duidelijk wordt aangegeven om welke beslissing of situatie het gaat,wat uw argumenten zijn en wat u graag wilt dat er wordt besloten.
  

  Sluiten

• Bij welke activiteiten werkt de school samen met ouders?

  Bij welke activiteiten werkt de school samen met ouders?

  Ouders zijn betrokken bij de school door bijvoorbeeld:

  • Hulp bij excursies, feesten en overblijf;
  • Begeleiding in de schoolbus;
  • Uitleen bij de schoolbibliotheek;
  • Lid worden van de oudercommissie en de Medezeggenschapsraad;
  • Organiseren van kook- en knutsellessen voor de kinderen;
  • Deelnemen aan diverse opvoedingscursussen (Pittige Jarentraining, Op Stap, Overstap, e.d.);

  Sluiten

• Wat is de hoogte van de vrijwillige ouderbijdrage?

  Wat is de hoogte van de vrijwillige ouderbijdrage?

  €50,00

  Wat wordt met dat geld gedaan?

  • Schoolreis
  • Eid-ul-adha (Ramadan feest)
  • Eid-ul-fitr (Slachtfeest)

  Zijn er overige vrijwillige schoolkosten?

  Ja

  Wat wordt daarmee betaald?

  Werkweek groep 8

  Sluiten

• Hoe melden ouders hun kind ziek of afwezig?

  Hoe melden ouders hun kind ziek of afwezig?

  Over schoolverzuim

  Scholen zijn verplicht ongeoorloofd schoolverzuim te melden bij de leerplichtambtenaar. Soms kan het zijn dat een leerling niet naar school kan gaan en er sprake is van geoorloofd schoolverzuim. Op de website van de Rijksoverheid (www.rijksoverheid.nl) staat uitgelegd hoe en wanneer er sprake is van geoorloofd verzuim.

  Voorwaarden voor geoorloofd schoolverzuim

  • bij ziekte moet de directeur dit op tijd horen;
  • bij een verplichting vanuit een geloofsovertuiging moet de ouder/voogd de directeur van tevoren informeren;
  • voor afwezigheid wegens een huwelijk of uitvaart moet de directeur vooraf toestemming geven.

  Is het niet mogelijk op vakantie te gaan tijdens de schoolvakanties? Dan kunt u bij de schoolleiding toestemming vragen voor schoolverlof buiten de schoolvakanties.

  Hoe melden ouders hun kind ziek?

  Als uw kind ziek is of om een andere reden niet op school kan komen, dient u ons dat zo spoedig mogelijk tussen 08.00 en 08.30 uur telefonisch of via Social Schools door te geven.

  Hoe vragen ouders verlof aan voor hun kind?

  Verlof buiten schoolvakanties

  Vrij krijgen buiten de schoolvakanties is (bijna) nooit mogelijk. Ieder jaar controleert de leerplichtambtenaar diverse scholen of de regels rondom het zogenaamde extra verlof goed uitgevoerd worden. Familiebezoek, verwachte verkeersdrukte, het niet kunnen boeken van een vliegticket in een bepaalde week, een speciale vakantieaanbieding, of het feit dat een ander kind uit het gezin al vrij is zijn géén geldige redenen om extra vakantieverlof te krijgen, eerder met vakantie te gaan of later terug te komen. Ook een werkgeversverklaring vormt geen reden om automatisch extra vakantieverlof te krijgen. Bijna altijd liggen hieraan economische en/of organisatorische redenen ten grondslag en volgens de leerplichtwet is dit geen reden om extra vakantieverlof te mogen verlenen.

  Verlof wegens andere gewichtige omstandigheden
  

  Het is slechts in een zeer beperkt aantal situaties mogelijk om extra verlof te verkrijgen. Er moet sprake zijn van gewichtige omstandigheden, bijvoorbeeld: het overlijden van naaste familieleden, bij ernstige levensbedreigende ziekte zonder uitzicht op herstel, het bijwonen van een huwelijk van een naaste familielid en verhuizing. In genoemde situaties wordt u gevraagd hier bewijs van te tonen, zoals: overlijdensakte, medische verklaring, trouwboekje en uittreksel burgerlijke stand. Tevens is het soms mogelijk om vanwege de specifieke aard van het beroep van de ouder(s) in aanmerking te komen voor extra verlof, maar alleen wanneer het voor het gezin in geen enkele schoolvakantie mogelijk is om twee weken aaneengesloten vakantie te hebben. Er moet dan voornamelijk worden gedacht aan seizoensgebonden werkzaamheden en respectievelijk werkzaamheden in bedrijfstakken die een piekdrukte kennen, waardoor het voor het gezin feitelijk onmogelijk is om in een schoolvakantie vakantie op te nemen. Het moet redelijkerwijs te voorzien zijn (en/of worden aangetoond) dat een vakantie in de schoolvakantie tot onoverkomelijke bedrijfseconomische problemen zal leiden. Slechts het gegeven dat gedurende de schoolvakanties een belangrijk deel van de omzet wordt behaald is onvoldoende. Aanvragen voor vakantieverlof voor de eerste twee lesweken van het schooljaar worden nooit gehonoreerd. Verlofaanvragen moeten tijdig en schriftelijk ingediend worden. Verlofaanvragen tot en met 10 schooldagen worden behandeld door de schooldirecteur, waarbij hij/zij vaak advies vraagt aan de leerplichtambtenaar over het wel of niet toekennen van het verlof. Verlofaanvragen van meer dan 10 dagen worden in behandeling genomen door de leerplichtambtenaar. Als er ongeoorloofd toch vakantieverlof wordt opgenomen, dan is de directeur verplicht dit te melden bij de leerplichtambtenaar. Tegen ouders kan proces-verbaal worden opgemaakt. De rechter kan in die gevallen een forse geldboete opleggen.

  Sluiten