Hoe melden ouders hun kind ziek of afwezig?
Over schoolverzuim
Scholen zijn verplicht ongeoorloofd schoolverzuim te melden bij de leerplichtambtenaar. Soms kan het zijn dat een leerling niet naar school kan gaan en er sprake is van geoorloofd schoolverzuim. Op de website van de Rijksoverheid (www.rijksoverheid.nl) staat uitgelegd hoe en wanneer er sprake is van geoorloofd verzuim.
Voorwaarden voor geoorloofd schoolverzuim
- bij ziekte moet de directeur dit op tijd horen;
- bij een verplichting vanuit een geloofsovertuiging moet de ouder/voogd de directeur van tevoren informeren;
- voor afwezigheid wegens een huwelijk of uitvaart moet de directeur vooraf toestemming geven.
Is het niet mogelijk op vakantie te gaan tijdens de schoolvakanties? Dan kunt u bij de schoolleiding toestemming vragen voor schoolverlof buiten de schoolvakanties.
Hoe melden ouders hun kind ziek?
Het kan zijn dat uw zoon/dochter ziek is of een bezoek moet brengen aan een arts. U kunt dan op meerdere manieren een absentiemelding doen. - U belt naar het algemene telefoonnummer van de school en meldt uw kind ziek. Deze melding wordt doorgegeven aan de betreffende groepsleerkracht.
- U stuurt een bericht via Parro naar de groepsleerkracht. Deze meldt uw kind ziek in ons registratiesysteem.
- U doet zelf een absentiemelding in Parro en vermeldt de reden van absentie. Deze melding kan de groepsleerkracht zien. De melding staat automatisch in ons registratiesysteem.
We hebben een voorkeur voor de laatste mogelijkheid maar u mag altijd bellen als er iets is.
Hoe vragen ouders verlof aan voor hun kind?
Algemeen uitgangspunt van de Leerplichtwet is dat verlof buiten de schoolvakanties niet mogelijk is, tenzij er sprake is van zeer bijzondere redenen.
De volgende omstandigheden geven recht op buitengewoon verlof: een verhuizing van het gezin, het bijwonen van een huwelijk van bloed- of aanverwanten, ziekte of overlijden van bloed- of aanverwanten, viering van een 25-, 40- of 50-jarig ambtsjubileum en het 12½-, 25-, 40-, 50- of 60-jarig (huwelijks)jubileum van bloed- of aanverwanten.
Bovengenoemd buitengewoon verlof dient bij voorkeur minimaal twee weken van tevoren te zijn aangevraagd bij de locatiedirecteur.
Vakantie onder schooltijd kan alleen worden toegestaan als het door het beroep van één van de ouders alleen maar mogelijk is om buiten de schoolvakanties op vakantie te gaan. Er moet bij de aanvraag dan ook een werkgeversverklaring worden gevoegd, waaruit de specifieke aard van het beroep en de verlofperiode van de betrokken ouder blijken.